Dies war eine Veranstaltung der e-Business-akademie
Die Anforderungen an Menschen und Unternehmen steigen rapide an. Nach Prognosen von Arbeitswissenschaftlern entwickelt sich der beständige Wandel von Produkten und Produktionsweisen zum bestimmenden Element der Wirtschaft.
Wissen wird die zentrale Ressource und dominierender Faktor bei den Arbeitskräften. Da sich Wissen mittels moderner Informationstechnologie sehr schnell verbreiten lässt und weltweit zugänglich ist, wird die Gesellschaft zukünftig noch wettbewerbsintensiver und vom permanenten ökonomischen und sozialen Wandel geprägt sein. Die Folge ist, dass alle Unternehmen zukünftig global konkurrenzfähig sein müssen, auch wenn sie nur auf regionalen Märkten agieren.
Wie muss Weiterbildung gestaltet werden, um diesen Herausforderungen begegnen zu können und damit einen wirksamen Beitrag zur Zukunftssicherung zu leisten? Welche Konsequenzen ergeben sich für die Lern- und Qualifikationsbereitschaft der Mitarbeiter?